为积极贯彻落实集团党委文件精神，充分发挥考核的激励监督作用，总队在继3月15日召开领导班子及领导人员年度考核会议后，于3月28日召开了中层管理人员年度考核会议。参会人员包括总队领导班子、全体中层管理人员及部分职工代表共28人，会议由党委书记李常有主持。 会上，总队领导班子及职工代表认真听取了18位中层管理人员所作的述职报告。各位中层管理人员分别从个人政治素质、业务能力、学习精神、创新工作思路情况及工作中不足和今后工作改进措施等方面对一年来部门工作和个人业绩作了认真总结和阐述。总队长许国礼对本次考核作了简要点评和总结，他指出今后要不断完善考核体系，加强考核管理工作，使考核工作规范化、常态化，同时希望总队各部门团结一致，紧密协作，做好找金属矿的技术准备等相关工作，积极寻找新的经济增长点，进一步促进总队可持续发展。 各参会人员对总队中层管理人员进行了民主测评和打分。
